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Ideas para acelerar la preparación de la mano de obra

Este recurso ha sido publicado por Workday

Este documento se centra en la aceleración de la preparación de la mano de obra mediante el fomento de una cultura de aprendizaje continuo, la mejora de la movilidad de los talentos y el apoyo a las transiciones de funciones con éxito. Destaca los retos a los que se enfrentan las empresas a la hora de garantizar que los empleados posean las competencias necesarias para impulsar las estrategias futuras y subraya la importancia de las iniciativas de mejora y reciclaje de las competencias. El informe describe las mejores prácticas, como los mercados internos de talento y los programas de reconocimiento, para mejorar la movilidad y el desarrollo de los empleados. Mediante la adopción de estas estrategias, las organizaciones pueden crear una plantilla ágil y preparada para prosperar en el cambiante entorno empresarial actual.

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